求人ページに写真を足そうとして、先に数字を見ました。
長く読まれていたのは、写真のないページでした。
違っていたのは写真ではなく、いちばん上の1行です。「お店の条件」を書いたページは短く、「読む方の不安への答え」を書いたページは長く読まれていました。
うちが直した順番を、そのまま書きます。
この記事の内容
この記事は、求人に「何と書くか」を書いた記事の続きです(→ 求人のキャッチコピーに「経験者募集」と書く前に。その言葉が検索されるのは、全国で月20回ほどだった)。前回は、見つけてもらうための言葉の話でした。今回は、開いてくださった方に、読んでもらうための1行の話です。
うちの求人ページは、働き方ごとに分けてあります。業務委託、面貸し(シェアサロン)、パートです。
そのうち、あまり読まれていないページがありました。
最初に浮かんだのは、これです。
「写真が少ないからではないか」
求人ページといえば、写真です。店内の写真、スタッフの写真。足りていないのなら、撮って足せばいい。
そう考えて、撮り直す前に、ページごとの数字を見ることにしました。
見たのは、それぞれのページに「どのくらいの時間いたか」です。
| 求人ページ | いちばん上の写真 | いた時間(平均) |
|---|---|---|
| 業務委託 | なし | 53秒 |
| 面貸し (シェアサロン) | あり(半個室の店内) | 35秒 |
| パート | なし | 17秒 |
図表①:求人ページごとの、いた時間
※ 2026年9月。検索広告から来た方だけの数字です。それぞれ十数人から数十人で、人数は多くありません。
いちばん長く読まれていたのは、写真のない業務委託のページでした。
写真のある面貸し(シェアサロン)のページは、その次。
そして、いちばん短いパートのページにも、写真はありません。
写真があるかないかでは、この順番を説明できませんでした。
人数が少ないので、決めつけはしません。
ただ、「写真を足せば読まれる」とは、言えなくなりました。
では、何が違うのか。
3つのページの、いちばん上の1行を並べてみました。
| 求人ページ | いちばん上の1行 | 何を書いているか |
|---|---|---|
| 業務委託 (53秒) | まずは、固定費ゼロで始めませんか。 | 不安への答え |
| 面貸し (シェアサロン) (35秒) | 恵比寿のシェアサロン。使う分だけ、1席から。 | 条件と、 不安への配慮 |
| パート (17秒) | 週2日から。曜日は、あなたが決める。 | 条件 |
図表②:求人ページの、いちばん上の1行
並べて、やっと分かりました。
業務委託のページだけが、読む方の不安に、1行目で答えていました。
業務委託を考える方が、いちばん心配すること。
それは「お客様が付かなかったら、決まった支払いだけが残るのではないか」です。
1行目の「固定費ゼロ」は、その心配への返事になっています。
パートの「週2日から」は、悪い言葉ではありません。
ただ、これはお店の条件です。読んだ方の中で、何かが解決したわけではありませんでした。
前の記事で、「探す方が打つ言葉で書く」と書きました。
今回は、その続きです。開いてくださった方の、不安に答える言葉で書く。
同じことを、8月にも経験していました。
面貸し(シェアサロン)のページは、最初、いちばん上の主役が金額でした。
そのころ、ページにいた時間は十数秒です。
金額だけを見て、判断して、閉じる。
こちらが伝えたかった「どういう形で席をお貸しするのか」は、読まれる前に終わっていました。
そこで、順番を変えました。
金額を隠したのではありません。先に「どういう形か」を書き、金額はそのあとに置きました。
金額は、判断にいちばん使いやすい数字です。
だから、いちばん上に置くと、ほかの全部より先に、金額だけで決まってしまいます。
ここまで分かって、パートのページを直しました。2026年10月2日です。
変えたのは、いちばん上の1行だけです。
前
週2日から。
曜日は、あなたが決める。
後
他店で働きながら、
週2日だけ。
パートを探す方の中には、いまのお店を続けながら、もう1つ働く場所を探している方がいます。
「週2日から」は条件ですが、「他店で働きながら」は、その方の状況そのものです。自分のことだ、と分かります。
直すとき、決めたことが2つあります。
写真が要らない、という話ではありません。
写真は、「目に留まる」ことには効きます。
求人のバナーで比べたとき、店内の写真が入っているほうが、1.22倍押されました。
ただ、押されることと、読まれることは別です。
開いてもらったあと、読みつづけてもらえるかは、1行目で決まっていました。
だから、うちの順番はこうです。
先に1行目を直す。写真は、そのあとに足す。
置き方にも、1つ失敗があります。
写真を背景にして、その上に文字を置いたら、文字が読めなくなりました。
文字は無地の上に。写真は、横か下に置きます。
そして、最初の1枚は、スタッフの顔でなくて構いません。
店内の写真で十分です。うちなら、半個室の席です。
求人ページを見る方がいちばん知りたいのは、自分が働くことになる場所だからです。
直したら、すぐ結果を見たくなります。
でも、パートのページに検索広告から来る方は、月に十数人ほどです。
数人ぶんの数字で良し悪しを決めると、たまたまの動きに振り回されます。
決めたのは、次の3つです。
結果は、まだ出ていません。
出たら、この記事に書き足します。